دورة الموارد البشرية

يركز كورس ادارة الموارد البشرية على مستويين "المبتدئ والمتوسط". نقدم لك مجموعة مختارة من الورش والتدريبات لأكثر من 10 ساعات مقسمة على 5 محاضرات لمساعدة المتدربين في اكتساب خبرة عملية حقيقية. يبدأ المسار التدريبي من التعريفات والاساسيات انتهاءًأ بربط أفضل المتدربين بفرص التدريب العملي في ادارة الموارد البشرية. يضم هذا الكورس المحتوى التالي: مفهوم الموارد البشرية أدوار مسؤول الموارد البشرية أدوات مسؤول التوظيف المهارات الواجب توافرها في مسؤول الموارد البشرية أقسام إدارة الموارد البشرية القاب مسؤول الموارد البشرية المهام الوظيفية مسؤول الموارد البشرية مفهوم التخطيط الوظيفي خطوات التخطيط تحليل الرباعي للقوى أدوات التخطيط الفرق بين الرؤية والمهمة والأهداف الأهداف الذكية مفهوم التوظيف مراحل التوظيف الأسئلة الشائعة في المقابلات الشخصية اشكال المقابلات الشخصية وسائل تقييم متقدم الوظيفة أنماط تقييم شخصيات متقدمي الوظيفة كتابة البريد الالكتروني

يستفيد المتقدم بمجموعة من الورش التفاعلية في مجال التطوير الذاتي وإدارة الموارد البشرية يحصل المتدرب على شهادة عند اكتمال التدريب يكتسب المتدرب خبرة عملية ومعرفة حقيقة إذا كنت واحدا من أفضل المتدربين يمكنك الالتحاق بفترة تدريب عملي في إدارة الموارد البشرية يحصل المتدرب على خصومات متنوعة على مختلف برامج الفرصجية